寿光融媒讯（记者 侯增梅）民生无小事，枝叶总关情。潍坊寿光市人社部门紧扣全市中心工作，在稳就业、强保障、聚人才、优服务上持续发力，交出了一份有温度、有厚度的民生答卷。一组组亮眼数据、一项项扎实的举措，不仅托起了群众“稳稳的幸福”，也为寿光经济社会高质量发展注入了强劲动能。
2月24日，春节后上班第一天，小王精神饱满地在岗位上忙碌了起来。“新年新气象，我要努力工作。”采访中，她向记者讲述了自己的求职经历：“很幸运，逛了个人才夜市就找到了心仪的工作。现在的工作环境和薪资待遇，我都十分满意。”
这是寿光市人社部门创新就业服务的一个缩影。2025年来，寿光通过“云招聘”、人才夜市等157场线上线下活动，架起岗位供需“连心桥”，累计提供岗位5.1万余个。针对重点群体，实施精准帮扶，开发青年就业见习岗位1305个，开展职业技能培训5363人次，让更多劳动者有业可就。在创业带动就业方面，更是拿出了“真金白银”的支持，2025年，我市发放创业担保贷款3.4亿元，位居潍坊各县市区首位，有效激发了市场活力，全年城镇新增就业10778人，失业人员再就业4447人，就业大局保持稳定。
织密社会保障网，关键在于“广覆盖、兜底线、可持续”。“以前总担心送单途中出意外没保障，现在有了新就业形态劳动者职业伤害保障政策，心里踏实多了。”快递员小李说，人社部门工作人员主动上门为他们讲解工伤保险政策，让他感受到了温暖与关怀。2025年来，寿光人社部门深入实施全民参保计划，将快递小哥、外卖骑手等新业态从业人员作为扩面重点。2025年，寿光市新增企业及灵活就业人员参保1.3万余人，养老保险、工伤保险、失业保险参保人数分别达86.91万人、21.62万人、17.42万人。与此同时，退休人员养老金稳步调整，居民养老保险基础养老金最低标准提高至210元/月。我市还为企业阶段性降低失业、工伤保险费6620万元，基金监管持续强化，民生底线越织越牢。
群众的口碑，源于改革的深化。2025年，寿光市扎实推进“高效办成一件事”改革，落地5项集成服务，其中退休“一件事”线上线下累计办理3298件，实现了“数据多跑路、群众少跑腿”。同时，主动承担3项省级、潍坊市级改革试点，在流程再造、服务提质上先行先试。“以前办退休要跑好几个窗口，现在到一个窗口，填一张表，一次就办完了，真是太方便了。”刚办好退休手续的市民王先生连连点赞。
为进一步优化服务体验，人社部门还常态化开展干部“走流程”和大调研活动，直面群众办事堵点难点，流程再优化、服务再提升，群众满意度持续走高，推动政务服务从“能办”向“快办、好办、易办”转变。
人才是第一资源。2025年，寿光市人社局聚焦人才强市战略，打出“引育用留”组合拳：精准引才，组织重点企事业单位赴高校开展专场招聘，全年引进青年人才8600余人、海外留学人才33人，5人入选省及以上重点人才项目；精心育才，依托“技能兴寿”职业技能大赛，以赛代练、以赛促学，为高质量发展提供了坚实智力支撑。
征程万里风正劲，重任千钧再出发。寿光市人社部门将锚定目标、奋楫争先，持续在促进高质量充分就业、健全多层次社保体系、激发人才创新活力、构建和谐劳动关系上深耕细作，为全力谱写中国式现代化寿光实践新篇章贡献更大人社力量。
来源：寿光市融媒体中心
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